리더들의 자질 특성은 강한 정신력, 훌륭한 판단력, 지식, 용기, 인내력, 공정성, 청렴성 등입니다.
그러나 리더나 조직을 효율적으로 통제하고 주어진 목표를 달성하게 하는 수단으로 신상필벌의 원칙을 지켜나가는데 반드시 요구되는 자질은 몇 가지로 요약 될 수 있습니다.

1. 정직(正直)해야 합니다.
2. 공정(公正)하여야 합니다.
3. 항상 청렴 결백하여 상하좌우로부터 약점을 잡힐 일이 없어야 합니다.
4. 파당을 만들지 말아야 합나디.

신상필벌의 원칙
상을 받아야 할 사람에게는 반드시 상을 주고 벌을 받아야 할 사람에게는 반드시 벌을 준다.
지도자의 가장 중요한 덕목 중 하나